Datalife Engine Demo Свой бизнес, свое дело » Бланк анкеты при приеме на работу Бланк анкеты при приеме на работу Здесь вы можете скачать образец анкеты при приеме на работу. В зависимости от ваших требований к работе и соискателям, вы можете сами дополнить эту анкету необходимыми вопросами. Анкета соискателя при приеме на работу, анкетирование 1. Должность, на которую вы претендуете:___________________________ 2.

Общие сведения: Фамилия, имя, отчество __________ Дата и место рождения ___________ Паспорт: серия ____ № _______ выдан ____________________________________ дата выдачи_________________ Адрес по прописке _____________________ Адрес фактический_______________________ Семейное положение________________ Состав семьи ____________________________________ Религиозные убеждения ___________________________ Образование (в том числе курсы) ___________________ ________________________________________________ ________________________________________________ 3.

Навыки работы на компьютере (нужное подчеркнуть): Нет / Знание основ / Пользователь / Программирование Компьютерные программы, которыми вы владеете ___________________________________________________________ 4. Наличие водительских прав (перечислить категории) ______________________ 5. Трудовой опыт (перечислить три последних места работы в обратном порядке) Организация ____________________________ Период работы____________________________ Должность _____________________________ФИО руководителя и его телефон _____________ Организация __________________________ Период работы _____________________________ Должность _____________________________ ФИО руководителя и его телефон ____________ Организация __________________________ Период работы _____________________________ Должность _____________________________ ФИО руководителя и его телефон ____________ 6.

Желаемая зарплата ______________________ 7. Когда готовы приступить к работе ___________________________________ Анкета должна содержать вопросы, позволяющие оценить соискателя с точки зрения соответствия личностной спецификации (то есть описывать то, какими качествами должен обладать человек для успешного выполнения порученной ему работы).

Естественно, не имеет смысла составлять анкету для каждой должности. Гораздо удобнее пользоваться одной общей формой анкеты (образцом) для всех категорий работников. Надеемся, что наш образец анкеты при приеме на работу, поможет найти и подобрать необходимых вам специалистов.